Description du poste
Dans un contexte de crise sécuritaire et humanitaire aiguë en Haïti, ONU Femmes, soutenu par le Gouvernement du Japon, lance une mission stratégique visant à renforcer les capacités nationales et locales pour la mise en œuvre de l’Agenda Femmes, Paix et Sécurité (WPS) et la protection des femmes et des filles contre les violences basées sur le genre (VBG). Le/la consultant(e) national(e) sera chargé(e) de concevoir, valider et piloter le premier plan de réponse de crise sensible au genre, en assurant la coordination entre les acteurs étatiques, les organisations de la société civile, les partenaires internationaux et les forces de sécurité.
**Missions principales**
1. **Analyse des risques sensibles au genre** : réaliser une cartographie détaillée des menaces et vulnérabilités spécifiques aux femmes et aux filles, en s’appuyant sur des données qualitatives et quantitatives.
2. **Élaboration du plan de réponse** : rédiger des procédures opérationnelles standard (SOP), définir les mécanismes d’activation et de coordination, préciser les rôles et responsabilités de chaque acteur (MCFDF, MJSP, PNH, ONU, OSC, ONG, etc.) et intégrer les dispositifs d’assistance (kits d’urgence, refuges, cash‑for‑peace).
3. **Validation du plan** : organiser et animer un atelier de validation réunissant environ 30 participants issus des institutions nationales et partenaires, recueillir les retours techniques et finaliser le document en conformité avec les exigences d’ONU Femmes.
4. **Mise en œuvre initiale** : accompagner les parties prenantes dans le déploiement des premiers mécanismes d’évacuation et de protection, assurer le suivi des actions, identifier les obstacles et proposer des ajustements rapides.
5. **Reporting et suivi** : produire des rapports d’avancement, des fiches de suivi et des recommandations pour la pérennisation du dispositif.
**Profil recherché**
- Diplôme universitaire en études de genre, droits humains, sciences sociales, gestion de projets humanitaires ou domaine connexe.
- Minimum 7 ans d’expérience professionnelle dans la conception et la mise en œuvre de réponses sensibles au genre dans des contextes de crise ou d’urgence, idéalement en Haïti ou dans la région Caraïbes.
- Maîtrise avérée des cadres WPS, des normes internationales relatives aux VBG et des procédures d’assistance humanitaire.
- Excellentes compétences en analyse de risques, cartographie d’acteurs, rédaction de SOP et facilitation d’ateliers multi‑partenaires.
- Capacité à travailler sous pression, à gérer des équipes pluridisciplinaires et à communiquer efficacement en français et en anglais.
- Connaissance du contexte sociopolitique haïtien, des structures étatiques et des dynamiques communautaires.
**Ce que nous offrons**
- Un contrat de consultant (CDD) de 12 mois, renouvelable selon les besoins du projet.
- Une mission basée à Port‑au‑Prince, avec des déplacements ponctuels sur le terrain.
- La possibilité de contribuer à un projet à fort impact, soutenu par ONU Femmes et le Gouvernement du Japon.
- Un environnement de travail collaboratif, au sein d’une équipe internationale engagée pour la sécurité et les droits des femmes.
**Comment postuler**
Envoyez votre CV détaillé, une lettre de motivation exposant votre expérience pertinente et deux références professionnelles à l’adresse : recruitment@impactpool.org avant le 30 mai 2024. Les candidatures seront examinées de façon continue et les entretiens se tiendront en visioconférence.
Rejoignez-nous pour bâtir des réponses de crise qui placent les femmes et les filles au cœur de la protection et de la résilience en Haïti.
