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Officier·ère de Redevabilité (Responsabilité et Suivi) – GOAL Haïti

Employeur non precise · Port-au-Prince, Ouest (Haïti)

CDD Onsite Mid 🇬🇧 English
Suivi et évaluation (M&E) Redevabilité communautaire Analyse de données Rédaction de rapports Gestion de plaintes Normes humanitaires (SPHERE, CHS) Communication interculturelle Maîtrise du français et de l'anglais MS Office avancé Outils de suivi (DevResults, DHIS2, PowerBI)

Job description

GOAL Haiti, acteur humanitaire présent en Haïti depuis 2010, intervient dans les quartiers les plus vulnérables de la métropole port‑au‑prince. Fort de son expérience en réponse d’urgence, relèvement et développement durable, GOAL met en œuvre des projets de résilience urbaine, de gouvernance locale et de soutien à la pêche, financés par l’Union européenne, le Gouvernement irlandais et l’OFDA. Dans le cadre de sa transition stratégique, l’organisation renforce la participation communautaire et la redevabilité envers les populations affectées, conformément aux normes humanitaires internationales. Nous recherchons un·e Officier·ère de Redevabilité, rattaché·e au Responsable du Suivi, de l’Évaluation, de la Redevabilité et de l’Apprentissage, pour un contrat de 12 mois à temps plein à Pétion‑Ville, Port‑au‑Prince. Le·la candidat·e sera le garant de la transparence, de la redevabilité et du suivi qualité des programmes de GOAL, en assurant une liaison efficace entre les communautés bénéficiaires, les bailleurs de fonds et les équipes internes. **Missions principales** - Élaborer, mettre à jour et appliquer les cadres de redevabilité (AAP) et les procédures de suivi‑évaluation (M&E) conformément aux exigences des bailleurs de fonds. - Collecter, analyser et valider les données de terrain relatives aux indicateurs de performance, aux retours communautaires et aux incidents de non‑conformité. - Produire des rapports périodiques (mensuels, trimestriels, annuels) de haute qualité, incluant des analyses qualitatives et quantitatives, destinés aux partenaires financiers et aux parties prenantes internes. - Animer des ateliers de retour d’information avec les communautés, faciliter les mécanismes de plainte et de suggestion, et assurer le suivi des actions correctives. - Soutenir les équipes de projet dans la planification, la mise en œuvre et l’ajustement des activités en fonction des résultats d’évaluation et des leçons apprises. - Veiller au respect des normes humanitaires (SPHERE, Core Humanitarian Standard) et des exigences de conformité financière et administrative. - Contribuer à la diffusion des bonnes pratiques et à la capitalisation des connaissances au sein de GOAL Haiti. **Profil recherché** - Diplôme universitaire en sciences sociales, développement international, gestion de projets ou domaine connexe. - Minimum 3 ans d’expérience professionnelle en suivi‑évaluation, redevabilité ou gestion de projets humanitaires, idéalement dans un contexte de résilience communautaire. - Maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral. - Excellentes compétences analytiques, capacité à synthétiser des données complexes et à produire des rapports clairs. - Familiarité avec les outils de suivi (DevResults, DHIS2, Excel avancé, PowerBI) et les méthodologies participatives. - Sens aigu de l’éthique, capacité à travailler en équipe multiculturelle et à gérer des situations sensibles. - Disponibilité à travailler sur le terrain à Pétion‑Ville et à se déplacer ponctuellement dans les zones d’intervention. **Ce que nous offrons** - Un environnement de travail stimulant au sein d’une ONG reconnue pour son impact social. - Possibilité de contribuer directement à la résilience des communautés haïtiennes. - Formation continue sur les meilleures pratiques en M&E et redevabilité. - Rémunération compétitive selon les standards du secteur humanitaire. **Candidature** Merci d’envoyer votre CV détaillé et une lettre de motivation décrivant votre expérience pertinente à l’adresse recrutement@goalhaiti.org avant le 16 septembre 2026. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour un entretien. GOAL Haiti s’engage pour la diversité et l’inclusion : toutes les candidatures sont les bienvenues, indépendamment du genre, de l’âge, de la nationalité ou du handicap.

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Le contrat proposé est un CDD basé à Port-au-Prince, Ouest (Haïti).

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Published 4 weeks ago

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Port-au-Prince, Ouest (Haïti)