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Facilitateur·trice Territorial(e) – Gestion des Risques et Désastres (Sud & Sud‑Est, Haïti)

Jobpaw · Port-au-Prince

CDI Hybrid Mid 🇬🇧 English
Gestion des risques et désastres Facilitation communautaire Coordination de projet humanitaire Formation d'adultes Cartographie des risques Systèmes d'alerte précoce Communication interculturelle Rédaction de rapports Maîtrise du français et du créole Utilisation d'outils de suivi (KoboToolbox, Airtable)

Job description

## Contexte et enjeux Haïti est régulièrement confronté à des catastrophes naturelles (ouragans, inondations, glissements de terrain) qui s’ajoutent à des vulnérabilités socio‑économiques fortes. Les départements du Sud et du Sud‑Est sont parmi les plus exposés et les communautés locales subissent les conséquences les plus lourdes. Dans ce cadre, HELVETAS Swiss Intercooperation met en œuvre une approche territoriale intégrée de Gestion des Risques et des Désastres (GRD) afin de renforcer la résilience des populations, d’améliorer la préparation et la réponse rapide (dans les 24‑72 h) et d’assurer la cohérence avec les actions WASH, éducation et services essentiels. ## Mission principale Sous la responsabilité du Coordonnateur de Projet, le·la Facilitateur·trice Territorial(e) assure le pilotage opérationnel du projet dans les communes ciblées du Sud et du Sud‑Est. Il·elle travaille en étroite collaboration avec les autorités locales, les structures de protection civile, les ONG partenaires et les communautés afin de garantir la mise en œuvre efficace des activités de prévention, de mitigation, de préparation et de réponse. ## Responsabilités clés - **Accompagnement des autorités locales** : animer des ateliers de renforcement des capacités (planification, cartographie des risques, systèmes d’alerte précoce). - **Facilitation communautaire** : mobiliser les leaders communautaires, les groupes de femmes et les jeunes pour co‑concevoir des plans de prévention et des actions de mitigation. - **Coordination des stocks d’urgence** : assurer le prépositionnement, la gestion logistique et la distribution des kits d’urgence dans les 24‑72 h suivant un événement. - **Intégration transversale** : travailler avec les équipes WASH, éducation et santé pour aligner les interventions GRD avec les programmes sectoriels. - **Suivi et évaluation** : collecter les données terrain, rédiger des rapports d’avancement, mesurer les indicateurs de résilience et proposer des ajustements. - **Communication et plaidoyer** : produire des supports de sensibilisation, animer des réunions de suivi avec les parties prenantes et représenter le projet auprès des bailleurs de fonds. ## Profil recherché - Diplôme de niveau Bac+3 minimum en gestion des risques, développement communautaire, sciences sociales ou domaine connexe. - Expérience de 3 à 5 ans dans la coordination de projets de résilience, de GRD ou d’intervention humanitaire en contexte fragile. - Connaissance avérée du contexte haïtien (culture, langues – créole et français) et des structures locales de protection civile. - Aptitudes avérées en facilitation participative, formation d’adultes et animation d’ateliers. - Excellentes compétences en communication écrite et orale, capacité à rédiger des rapports clairs et à présenter des résultats à des publics variés. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et des plateformes de suivi de projet (ex. MS Project, Airtable, KoboToolbox). - Sens de l’initiative, autonomie, capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs priorités simultanément. - Disponibilité à se déplacer régulièrement sur le terrain (déplacements fréquents dans les zones rurales du Sud et du Sud‑Est). ## Conditions d’emploi - Contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein. - Poste basé à Port‑au‑Prince avec déplacements réguliers sur le terrain (mode de travail hybride : bureau + terrain). - Rémunération compétitive, prise en charge des frais de déplacement et logement selon les besoins du projet. - Opportunité de contribuer à un projet à fort impact social et environnemental, au sein d’une équipe internationale reconnue. ## Pourquoi rejoindre HELVETAS ? Intégrer HELVETAS, c’est travailler pour une organisation humanitaire de référence, engagée dans le développement durable et la réduction des inégalités. Vous bénéficierez d’un environnement de travail stimulant, d’un accompagnement professionnel continu et de la possibilité de faire une réelle différence pour les communautés les plus vulnérables d’Haïti.

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Le contrat proposé est un CDI basé à Port-au-Prince.

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Published 1 month ago

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