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Project Officer – Gestion de projets humanitaires

worldvision · Petion-Ville

🇫🇷 Français

Job description

À propos du poste

World Vision, organisation chrétienne œuvrant depuis 75 ans pour les enfants les plus vulnérables, recherche un Project Officer pour contribuer à la planification, la mise en œuvre et le suivi de ses projets en Haïti.

Missions principales

  • Gestion et coordination des projets : planification, suivi budgétaire, gestion des risques et respect des procédures.
  • Renforcement des partenaires et appui aux équipes : soutien aux partenaires locaux, renforcement des capacités, coaching et promotion du travail collaboratif.
  • Appui technique et assurance qualité : conformité aux standards, protection de l’enfant, visites de terrain et garantie de la qualité des données.
  • Monitoring, reporting et développement : élaboration d’outils de suivi, collecte et validation des données, production de rapports et partage des leçons apprises.
  • Coordination externe et représentation : représentation de World Vision auprès des autorités, partenaires et participation aux espaces de coordination sectorielle.
  • Redevabilité, protection et sauvegarde : application des politiques de sauvegarde, mécanismes de feedback et respect des principes humanitaires.

Profil recherché

  • Minimum 3 ans d’expérience en gestion de projets de développement, humanitaires ou de résilience.
  • Expérience de travail avec les communautés, autorités locales et partenaires.
  • Expérience dans la gestion et le suivi de projets financés par des bailleurs.
  • Licence en sciences sociales, développement international, gestion de projet ou domaine connexe.

Compétences requises

  • Excellentes capacités de communication et de leadership.
  • Compétences avérées en anglais, français et créole (espagnol un atout).
  • Capacité à travailler en équipe et à gérer les conflits.
  • Respect des politiques internationales sur la protection des enfants.
  • Grande capacité de coordination, supervision et encadrement du personnel.

Questions fréquentes

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Source : ats:workday

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