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Field Monitor – Vallières (Nord-Est)

World Vision · Département du Nord-Est

Nouveau
Mid 🇫🇷 Français

Description du poste

À propos du poste

World Vision, organisation chrétienne aidant des enfants vulnérables dans plus de 100 pays, recherche un Field Monitor basé à Vallières (Nord-Est). Le poste est basé sur le terrain avec 80 % de déplacements, en français et en créole haïtien, avec l'anglais comme atout. Il s'agit de former les parties prenantes du projet, de suivre les activités et de veiller à la bonne gestion de l'assistance distribuée.

Missions principales

  • Former les autorités locales, les comités de sélection et les bénéficiaires (35 % du temps)
  • Réaliser des campagnes d'information et de sensibilisation auprès des bénéficiaires (5 %)
  • Fournir des rapports mensuels sur les activités et collecter les rapports de distribution cash des partenaires financiers (10 %)
  • Établir un plan de suivi, effectuer des visites de suivi dans les communautés et proposer des recommandations et actions correctives (20 %)
  • S'assurer que l'assistance est gérée, distribuée et comptabilisée selon les normes de World Vision et du bailleur, avec un rapportage régulier (10 %)
  • Collaborer avec les autorités locales (mairie, ASEC, CASEC, etc.) tout en respectant les normes (10 %)
  • Exécuter les autres tâches liées à l'organisation sous la direction du superviseur (5 %)
  • Assurer l'engagement de la communauté et lui communiquer les mécanismes de feedback et de plainte (Hotline) (5 %)

Profil recherché

  • Diplôme de niveau Baccalauréat 1 et Baccalauréat 2
  • Diplôme en sciences sociales ou études sur le développement (avantageux)
  • Connaissances en informatique (avantageux) et au moins un an d'expérience dans un domaine similaire ou connexe (avantageux)
  • Connaissance des politiques de protection de l'enfant et de safeguarding de World Vision

Compétences requises

  • Compétences analytiques et raisonnement déductif
  • Autonomie, esprit d'équipe et capacité d'influence sur les personnes et les groupes
  • Service à la clientèle et sensibilité à la diversité culturelle et de genre
  • Équilibre travail-vie et communication efficace

Questions fréquentes

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